CERCA
CERCA es un programa de mentorías que nace de las siglas C: Compromiso, E: Escucha, R: Reto, C: Construcción, A: Acción. Y tiene el objetivo de fortalecer habilidades de talentos potenciales para llevarte a tu siguiente nivel profesional, optimizando el aprendizaje y la experiencia que han recorrido líderes de La UDLA.
Metodología
Participación 100%
EXPLORAR
Motivación
- Entendimiento de motivaciones
- Entrevista con directivos
POTENCIAR
Construcción
- Construcción de mapa de desarrollo – PDA
- Ficha personal de desempeño y potencial
AMPLIAR
Acción
- Presentación de la resolución de caso institucional
Hitos del proceso
ENTREVISTAS
MATCH MENTOR/MENTEE
LANZAMIENTO
CÍRCULOS DE APRENDIZAJE
PRESENTACIÓN DEL CASO
EVALUACIÓN
TESTIMONIOS
OSWALDO SALAS
Para mí, las mentorías fueron una experiencia transformadora. No solo me ayudaron a establecer metas claras, definir objetivos y comprender la dinámica y el trabajo de mi equipo.
MIKAELLA HERRERA
Para mí, el proceso de mentorías fue algo enriquecedor, pero completamente desafiante. Pude aprender de personas que en el día a día probablemente no lo hubiera podido hacer, y no solamente en un aspecto profesional, sino también de sus experiencias personales
LIZETH TOTOY
El mayor reto que tuve Me parece que fue el tema de vencer mis miedos y también enfrentarme a la gente hablar generar negociaciones ir un poco más allá Creo que este programa me impulsó a leer me impulsó a investigar fue esas experiencias donde sales de la caja y tienes que ponerte a imaginar.