Crear la mejor versión de ti, constituye el primer paso para lograr tus metas.
Este programa está enfocado 100% al aprendizaje y desarrollo, en donde buscamos inspirar a mujeres como tú, a sacar la mejor versión de sí mismas acompañando y guiando en tu camino hacia del desarrollo.
Participación y compromiso 100%
Búsqueda de información efectiva
Pensamiento Crítico y Análisis
Liderazgo e influencia
Resolución de problemas
Comunicación
Estrategias de Aprendizaje
Creatividad, originalidad e iniciativa
Ciencia de datos para la toma de decisiones
Resiliencia, tolerancia al estrés y flexibilidad
Fijación de metas y capacidad de ejecución
Inteligencia emocional
La participación en Tu Voz Mujer ha sido fundamental para potenciar mi perfil profesional, pues el acompañamiento minucioso de cada uno de los mentores asignados ha sido invaluable. Además de trabajar en el desarrollo de competencias, he tenido la oportunidad de relacionarme con perfiles admirables dentro de UDLA. Sin duda, ha sido una experiencia maravillosa.
Mi experiencia en el programa TU VOZ MUJER, fue excelente porque con las mentoras que me designaron intervinieron conmigo más que en la parte profesional, en la parte personal de donde es la base para desarrollarse efectivamente en todos los ámbitos de nuestras vidas, fueron mujeres que transmitieron su mensaje desde su vivencia lo cual lo volvió más real y más empático a la vez y desde un inicio tuvimos conexión y se pudo sacar adelante y de mejor manera el proceso en el cual me inmiscuí. Las personas no somos máquinas de trabajar, somos personas que sentimos y si nuestra inteligencia emocional está bien consolidada, todo lo demás, va a funcionar de mejor manera y estos programas que van más allá del ámbito laboral y se preocupan por la persona son de felicitar. Muchas gracias a TC.
Mi experiencia en el programa de mentoría “TU VOZ MUJER” en la UDLA ha sido transformadora. He aprendido a valorar mis fortalezas profesionales y a manejar mejor mis debilidades, lo que ha potenciado mi perfil profesional, creatividad, comunicación y trabajo en equipo. La calidez y calidad humana de mis mentores me han inspirado a amar aún más lo que hago y a dar siempre la milla extra con pasión y actitud positiva.
Decidí unirme al programa “Tu Voz Mujer” porque siempre he creído en la importancia del empoderamiento femenino y quería potenciar mis habilidades profesionales y personales en un entorno de apoyo. Este programa no solo me ha brindado herramientas prácticas y valiosas experiencias, sino que también me ha permitido formar parte de una red de mujeres comprometida a fortalecer el liderazgo femenino.
Estoy profundamente agradecida con mis mentores, Augusto Garzón y Paola Tobar, por su constante apoyo y guía. Su dedicación ha sido fundamental para mi crecimiento y desarrollo durante esta experiencia.
Tu voz UDLA :Proyectos innovadores enfocados en reestructurar, crear y generar impacto en los procesos y experiencia de colaboradores o estudiantes.
Excelencia deportiva : Colaborador reconocido por sus logros sobresalientes en honor a su dedicación y constancia en diversos deportes.
El compañero de oro: Persona que se caracteriza por ser cercana, optimista, carismática, humana, amistosa contagiando siempre buena energía.
Amo lo que hago: Colaborador que es Udla Lover, cuenta con todos los insumos de UDLA: Hoodie, termo, lonchera, mochila. Siempre habla de la U y lleva el ADN UDLA a todos lados.
Servicio wow: Personal de infraestructura que siempre se encuentran predispuesto y demuestra un compromiso sobresaliente y una atención excepcional.
Crecimiento: Crecimiento en cuanto a índice H
Referente: Referentes en Scopus en su área de conocimientos
El Pasante destacado: Pasantes que han tenido un impacto positivo en las áreas asignadas y su habilidad para tomar iniciativas.
El mejor guía de talentos: Colaborador UDLA que guio al talento de su equipo hasta la cumbre, brindando acompañamiento en la comunicación, talleres y fases terminando según los lineamientos establecidos del proceso de desempeño 2023.
Super usuario SUMAR : Diseño y publicación de sílabos
El docente acolite: Gestión de evaluación y uso de rúbricas
Facultad con mayor participación en pilotos de innovaciónl: Número de veces en la que una Facultad ha formado parte de pilotos o proyectos generados con o por el área de innovación
Facultad con mayor porcentaje de estudiantes impactados: Número de estudiantes total que fue impactado por proyectos generados con el área de innovación. Este impacto será medido como participación del estudiante en eventos, concursos y proyectos.
Facultad con mayor cantidad de proyectos propuestos: Número de proyectos que han sido propuestos por Facultades o áreas e implementados con o por el área de innovación.
Trayectoria : Logros obtenidos , proyectos de relevancia, actividades destacables durante su tiempo en UDLA.
CEA: Embajadores del CEA.